Vous envisagez d’intégrer des contrats d’apprentissage ou de professionnalisation dans votre entreprise, mais le financement vous semble complexe ?
Ne vous inquiétez pas, nous sommes là pour vous guider à travers les différents acteurs du financement et comment tirer parti des opportunités de financement disponibles.
Bien que les apprentis ne financent pas directement leur formation, ils bénéficient des aides mises en place, telles que les bourses ou les allocations de mobilité.
Leur formation est principalement financée par les contributions de l’employeur et des autres acteurs.
Les branches professionnelles jouent un rôle crucial en déterminant les niveaux de prise en charge des contrats d’apprentissage en fonction des domaines d’activité et des diplômes.
Les taux de financement sont basés sur les recommandations de France Compétences. En l’absence de taux définis par les branches, ou si les recommandations ne sont pas prises en compte, l’OPCO applique une valeur d’amorçage pour le financement des contrats.
En tant que CFA, nous gérons les coûts pédagogiques associés à la formation de vos apprentis.
Nous recevons des financements pour dispenser des formations de qualité, en adéquation avec les besoins spécifiques de votre entreprise et du marché du travail.
En tant qu’employeur, vous investissez dans la formation de vos apprentis.
En retour, vous pouvez bénéficier d’aides financières et de subventions qui rendent cet investissement plus attractif. Votre rôle est crucial pour maximiser ces avantages.
L’État et les collectivités locales offrent diverses aides et subventions pour encourager le recrutement d’apprentis.
Ces financements sont conçus pour alléger les coûts pour les entreprises et favoriser le développement des compétences.
Les OPCO sont des partenaires essentiels dans le financement des formations. Ils assurent une prise en charge partielle des coûts de formation et vous aident à naviguer dans le montage financier et administratif des contrats.
Nous travaillons en étroite collaboration avec les OPCO pour vous garantir un soutien optimal.
Depuis la loi Avenir de 2018, le financement des CFA a évolué vers un système de « coût au contrat ». Cela signifie que les CFA reçoivent un financement pour chaque apprenti formé, le montant étant déterminé par les branches professionnelles et versé par les Opérateurs de Compétences (OPCO).
Soucieux de favoriser l’accès à l’apprentissage pour tous, le CFA Nuevo a décidé de ne pas solliciter de « reste à charge » auprès des entreprises pour les contrats de la rentrée 2024-2025.
La totalité du coût de la formation sera prise en charge par votre OPCO, sans frais supplémentaires pour votre entreprise.
En tant qu’entreprise, vous êtes éligibles à un certain nombre d’aides !