TP APH – Titre Professionnel de Niveau 3 (CAP)
Agent de Propreté et d’Hygiène
Saint-Denis (93)

Devenir Agent de Propreté et d’Hygiène en 1 an
Vous êtes rigoureux(se), aimez le travail bien fait et souhaitez évoluer dans un secteur essentiel au bien-être et à la santé ?
La formation TP Agent de Propreté et d’Hygiène vous prépare à assurer l’entretien et la désinfection des locaux dans divers environnements comme les entreprises, les hôpitaux ou les écoles. Vous apprendrez à utiliser des techniques et équipements spécifiques, à appliquer les protocoles d’hygiène et à garantir des conditions optimales de propreté et de sécurité. Un parcours idéal pour celles et ceux qui veulent exercer un métier utile, en lien avec la santé publique et le respect des normes sanitaires.
Informations principales
Coût
100% financée : aucun frais pour l'apprenant
Rémunération
Jusqu'à 955€ / mois dès le début de tes études
Durée
1 an (390 heures)
Rythme
1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise
TP APH de Niveau 3 (CAP) RNCP37872
Contrat
Contrat d'apprentissage
Rentrée
Novembre et décembre
Lieux de formation
Centre de formation de Saint-Denis
Comment s'inscrire ?
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Test d’admission et entretien individuel
Aimanto17/03/2025Trustindex vérifie que la source originale de l'avis est Google. Très bonne expérience lors de l'atelier "Négocier son salaire", animé par Cyril HERVÉ. Des explications claires et des démonstrations simples afin de faire découvrir au mieux un aspect qui m'était encore inconnu. L M15/03/2025Trustindex vérifie que la source originale de l'avis est Google. J’ai suivi l’Atelier Démarcher les entreprises de façon spontanée à Nuevo Conseil de Pantin, animé par SAANDI. Saandi a été très pédagogue, il nous a expliqué en détail comment démarcher les entreprises de façon spontanée, comment se démarquer lors d’envoi de candidature spontanée. Saandi nous a également refait un point sur le CV et la lettre de motivation et a répondu à toutes nos questions. Excellent Atelier, un grand merci à Saandi. Halim BOULOUIZ13/03/2025Trustindex vérifie que la source originale de l'avis est Google. Jai pû assister à l'élaboration de mon CV avec Saandi et cela s'est agréablement bien passé. Très à l'écoute. Abd Che13/03/2025Trustindex vérifie que la source originale de l'avis est Google. Très bonne expérience avec Saandi, très professionnel compétant et très patient. Rien à redire. Big Man12/03/2025Trustindex vérifie que la source originale de l'avis est Google. J'ai eu la chance de participer à un atelier animé par madame Aurélie. et c'est mon premier expérience ça super bien passé. En fait, madame Aurélie est super intelligente, Professionnelles,à l'écoute et gentille,Je suis ressortie avec un CV supérieur et professionnel . Merci pour tous madame ce que vous avez fait, vous êtes la merveilleuse. Sana Belarbi12/03/2025Trustindex vérifie que la source originale de l'avis est Google. J’ai eu l’opportunité de participé à un atelier avec Alexandra, il m’a était très bénéfique. Il était bien structuré, elle était douce et agréable. Je re pars avec le sourire ça change ! A mtth1011/03/2025Trustindex vérifie que la source originale de l'avis est Google. très bonne formation Solange Lukau05/03/2025Trustindex vérifie que la source originale de l'avis est Google. J’assiste à un.atelier CV qui m'a été conseillé par ma conseillère France travail je suis très contente de faire la connaissance de Marianne, elle explique bien l’importance d’un.cv pour une.formation ou un recrutement et au final je fais un tres bon cv Rinasoa Seheno05/03/2025Trustindex vérifie que la source originale de l'avis est Google. J’ai eu l’opportunité de participer à un atelier animé par Cyril Hervé. L’approche était dynamique, interactive et axée sur l’essentiel et la pratique, ce qui a rendu la journée très enrichissante. Le contenu était clair, pertinent et directement applicable, avec des conseils concrets pour mieux se préparer aux entretiens. De plus, les ressources partagées sont précieuses pour poursuivre le travail en autonomie. Je recommande vivement cet atelier à toute personne souhaitant optimiser sa recherche d’emploi.
Tout savoir sur la formation TP APH
La formation TP Agent de Propreté et d’Hygiène – APH en Alternance vous intéresse ? Découvrez tout ce qu’il faut savoir sur cette formation : prérequis, objectifs, débouchés, etc.
Objectifs
L’Agent de Propreté et d’Hygiène assure des prestations de nettoyage manuel et mécanisé afin de garantir la propreté et l’hygiène d’équipements, de surfaces et de locaux.
À l’issue de la formation, le ou la titulaire du Titre Professionnel Agent de Propreté et d’Hygiène sera en capacité d’appliquer les compétences attestées suivantes :
- Réaliser des prestations de nettoyage manuel et de bionettoyage,
- Réaliser des prestations de nettoyage et de remise en état mécanisés.
Prérequis
Être âgé de 18 ans et posséder un niveau de formation équivalent à une classe de 3ème.
Méthodes pédagogiques
Formation en présentiel et en Entreprise :
Au sein des structures employeurs, offrant ainsi une combinaison d’apprentissage théorique et pratique.
Mobilisation du Plateau Technique :
Utilisation d’un plateau technique dédié à la propreté pour mettre en pratique les compétences acquises.
Présentiel et Présentiel Enrichi :
Cours dispensés en présentiel, parfois enrichis par des activités complémentaires pour une meilleure assimilation des connaissances.
Activités Individuelles et en Ateliers :
Les stagiaires sont amenés à réaliser des activités individuelles ainsi qu’à participer à des ateliers pratiques pour développer leurs compétences.
Contenu de la formation
Réaliser des prestations de nettoyage manuel et de bionettoyage :
- Réaliser le nettoyage manuel de surfaces,
- Réaliser le nettoyage de parois verticales et de surfaces vitrées,
- Réaliser le nettoyage manuel de locaux sanitaires,
- Réaliser le bionettoyage d’équipements, de surfaces et de locaux à risque de contamination microbienne.
Réaliser des prestations de nettoyage et de remise en état mécanisés :
- Réaliser un nettoyage mécanisé,
- Réaliser une remise en état mécanisée.
Compétences transversales de l’emploi
- Organiser ses actions,
- Respecter des règles et des procédures.
Modalités d'évaluation
Mise en situation professionnelle : 02 h 35 min
La mise en situation se compose de quatre parties. Le candidat tire au sort un sujet d’examen. Chaque sujet décrit les tâches et techniques à mettre en œuvre.
- Partie « nettoyage d’un bureau et d’un local sanitaire » (durée : 40 min) :
Le candidat prépare le chariot, nettoie un bureau et un local sanitaire. Il nettoie et range le matériel. - Partie « lavage de vitres » (durée : 15 min) :
Le candidat réalise deux techniques de lavage de vitres - Partie « bionettoyage » (durée : 25 min) :
Le candidat prépare le chariot de bionettoyage et applique le protocole de bionettoyage d’une chambre d’hôpital en précautions standards. - Partie « nettoyage et remise en état mécanisés » (durée : 1 h 15 min) :
Le candidat prépare le matériel et les produits, réalise des techniques de nettoyage et de remise en état mécanisés. Il vérifie, nettoie et range le matériel.
Entretien technique : 00 h 20 min
L’entretien technique se déroule en deux temps :
- pendant 10 minutes à l’issue des trois parties « nettoyage d’un bureau et d’un local sanitaire », « lavage de vitres » et « bionettoyage »
- pendant 10 minutes à l’issue de la partie « nettoyage et remise en état mécanisés »
Entretien final : 00 h 15 min
Durée totale de l’épreuve pour le candidat : 03 h 10 min
Secteurs possibles en alternance
- Tertiaire : locaux administratifs, bureaux, espaces de travail collectif,
- Logements collectifs (parties communes), logements privés,
- Grande distribution et commerces,
- Transports collectifs (gares, aéroports, avions, trains, bus…),
- Équipements culturels et sportifs,
- Établissements scolaires et d’accueil d’enfants,
- Établissements de soins, cabinets médicaux, centres de cure, laboratoires,
- Agroalimentaires,
- Industries.
Salaire en alternance
Salaire au 1ᵉʳ novembre 2024 pour un contrat d’apprentissage (sur une base 35h/semaine) :
Âge | 1ʳᵉ année | 2ᵉ année | 3ᵉ année |
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– de 18 ans | 27% du SMIC (486,49€) | 39% du SMIC (702,70€) | 55% du SMIC (990,99€) |
18 à 20 ans | 43% du SMIC (774,77€) | 51% du SMIC (918,92€) | 67% du SMIC (1207,21€) |
21 à 25 ans | 53% du SMIC (954,95€) | 61% du SMIC (1099,10€) | 78% du SMIC (1405,40€) |
26 ans et + | 100% du SMIC (1801,80€) |
Débouchés métiers
- Agent de nettoyage en collectivité,
- Agent de propreté et d’hygiène,
- Agent des services hospitaliers,
- Agent de service en entreprise de propreté,
- Agent de nettoyage industriel,
- Agent de propreté des locaux,
- Agent de propreté en grande surface,
- Agent d’entretien polyvalent,
- Laveur de vitre,
- Agent machiniste,
- Agent d’entretien et de rénovation.
Poursuites d'étude
Après un Titre Professionnel (TP) Agent de Propreté et d’Hygiène, plusieurs voies de poursuite d’études sont possibles, bien que les options soient parfois plus orientées vers la professionnalisation et l’acquisition de compétences supplémentaires. Une formation complémentaire en hygiène, sécurité, qualité, ou en gestion des risques peut permettre de se spécialiser dans des domaines plus techniques ou managériaux.
Une licence professionnelle en gestion de la propreté, dans le domaine de l’environnement ou des métiers de la gestion des risques sanitaires peut offrir une voie d’évolution intéressante.
Certains choisissent également de se former en gestion des entreprises de propreté pour accéder à des postes de responsabilité, comme chef d’équipe ou responsable d’exploitation. L’alternance peut également être envisagée pour renforcer son expérience tout en poursuivant une formation complémentaire.
Financement pris en charge par l’OPCO
Selon le Niveau de Prise en Charge (NPEC) pour les contrats d’apprentissage.
6 000 euros : c’est le montant de l’aide qui sera versée aux entreprises qui concluent un contrat avec un apprenti, quel que soit son âge, pour la première année d’exécution de celui-ci.
Accessibilité de la formation
Nos sites sont accessibles aux Personnes en Situation d’Handicap (PSH). Contactez notre référent handicap : referenthandicap@nuevo.fr
Nuevo CFA : nos points forts
Avec NUEVO CFA, on forme avant tout les apprenants à un savoir-faire.
Nous réalisons l’union parfaite entre l’entreprise et les talents de demain pour les accompagner vers leur avenir professionnel.
En intégrant nos formations certifiantes, nous offrons l’opportunité de se professionnaliser dans les métiers en tension et acquérir des compétences.
Nous proposons des parcours sur mesure et adaptés pour que chaque talent, quelle que soit sa situation, ait la chance de bien démarrer son aventure professionnelle !
19 951 apprenants
dans toute la France
Groupe Nuevo
fondé en 2012
93% de certification
sur l'ensemble de nos actions