RNCP41909 – NIVEAU 3 (CAP)

TP Plombier chauffagiste

Prochaine rentrée Entrée permanente

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Devenir Plombier Chauffagiste en 1 an

La formation Titre Professionnel Plombier Chauffagiste vous prépare à exercer un métier essentiel dans le secteur du bâtiment, en intervenant sur des installations sanitaires, de chauffage et de renouvellement d’air dans des logements neufs ou en rénovation.
Vous apprenez à installer, raccorder et mettre en service des équipements variés (appareils sanitaires, générateurs de chaleur, systèmes de renouvellement d’air), tout en respectant les normes de sécurité, les règles de l’art et les attentes des clients.
Sensible aux enjeux énergétiques et environnementaux, vous développez des compétences polyvalentes pour travailler en autonomie ou en équipe, sur des chantiers variés.

Principales compétences et métiers visés

💡 Compétences attestées

  • Réaliser une installation sanitaire de bâtiments résidentiels (tronçons, appareils sanitaires, production d’eau chaude, renouvellement d’air)
  • Réaliser une installation de chauffage de bâtiments résidentiels (tronçons, émetteurs de chaleur, équipements de production)

💼  Débouchés Métiers 

  • Plombier/plombière chauffagiste
  • Monteur/monteuse en plomberie chauffage
  • Chauffagiste
  • Installateur/installatrice en sanitaire
  • Monteur en chauffage central

Informations principales

Coût

6 900€
Formation en alternance
100% prise en charge
par l’OPCO

Rémunération

Entre 450€ et 1 200€ / mois Rémunération définie selon grille en vigueur

Durée

1 an
(420 heures)

Rythme

3 semaines en entreprise /
1 semaine en formation

Certification

Niveau 3 (CAP)
RNCP41909

Contrat

Contrat d'apprentissage Possibilité d'autofinancement

Rentrée

Rentrée tous les 2 mois Prochaine rentrée :
Février 2026

Lieux de formation

Campus Nord
& Campus Sud

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Tout savoir sur la formation TP PC

La formation TP Plombier chauffagiste en Alternance vous intéresse ?

Découvrez tout ce qu’il faut savoir !

Cette formation vous permet d’acquérir les compétences nécessaires pour :

  • Intervenir sur des installations sanitaires et de chauffage (neuf ou rénovation) dans des logements.
  • Installer des appareils sanitaires, des équipements de production d’eau chaude, des systèmes de renouvellement d’air, et des émetteurs de chaleur (radiateurs, planchers chauffants).
  • Raccorder hydrauliquement et électriquement les équipements, en respectant les normes et les consignes de sécurité.
  • Assurer la mise en service et le contrôle d’étanchéité des installations.
  • Travailler en autonomie ou en équipe, en coordination avec d’autres corps de métier.

À l’issue de la formation, vous serez capable de :

  • Réaliser une installation sanitaire complète (eau, évacuation, production d’eau chaude).
  • Installer des systèmes de chauffage (générateurs, émetteurs, réseaux).
  • Respecter les règles de sécurité, les normes environnementales et les procédures de tri des déchets.

Être âgé de 18 ans et posséder un niveau de formation équivalent à une classe de 3ème.

  • Dossier d’inscription et tests matières générales et techniques
  • Entretien d’admission
  • Maximum 3 semaines entre la préinscription et la réponse d’admission

La formation s’effectuera sur site.
L’apprenti.e suivra un rythme de 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre de formation.

Les heures en centre de formation seront réalisées sur les plateaux techniques NUEVO CFA.

Réaliser une installation sanitaire de bâtiments résidentiels

  • Intervenir sur un tronçon d’installation sanitaire.

  • Installer un appareil sanitaire (lavabo, baignoire, WC, etc.).

  • Installer un équipement de production d’eau chaude sanitaire (chaudière, chauffe-eau).

  • Installer un équipement de renouvellement d’air (VMC, extracteurs).

Réaliser une installation de chauffage de bâtiments résidentiels

  • Intervenir sur un tronçon d’installation de chauffage.

  • Installer un émetteur de chaleur (radiateur, plancher chauffant).

  • Installer un équipement de production de chauffage (chaudière, pompe à chaleur).

Les compétences des candidats (VAE ou issus de la formation) sont évaluées par un jury au vu :

  • D’une mise en situation professionnelle ou d’une présentation d’un projet réalisé en amont de la session, éventuellement complétée par d’autres modalités d’évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s)
  • d’un dossier faisant état des pratiques professionnelles du candidat
  • des résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d’un parcours de formation
  • Entreprises de plomberie-chauffage.
  • Sociétés spécialisées en installation thermique et sanitaire.
  • Agences d’intérim du BTP.
  • Services techniques de collectivités (hôpitaux, écoles, etc.).

Salaire au 1ᵉʳ janvier 2026 pour un contrat d’apprentissage (sur une base 35h/semaine) :

Âge1ʳᵉ année2ᵉ année3ᵉ année
– de 18 ans27% du SMIC (492,22€)39% du SMIC (710,98€)55% du SMIC (1 002,67€)
18 à 20 ans43% du SMIC (783,90€)51% du SMIC (929,75€)67% du SMIC (1 221,43€)
21 à 25 ans53% du SMIC (966,21€)61% du SMIC (1 112,05€)78% du SMIC (1 421,96€)
26 ans et +100% du SMIC (1 823,03€

TP – Plombier Chauffagiste

Nom du certificateur : MINISTÈRE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L’INSERTION

Date de début d’enregistrement du diplôme : 03-03-2026

Date d’échéance de l’enregistrement : 02-03-2031
 
Rendez-vous sur la page France Compétences pour en savoir plus ou télécharger le Référentiel d’activité, de compétences et d’évaluation

Suite de parcours et débouchés professionnels

A l’issue de cette certification, l’apprenant pourra poursuivre ses études en intégrant une formation de niveau BAC (Niveau 4).

Dans ce cadre, NUEVO CFA propose également des suites de parcours sur les diplômes suivants :

Pour rappel, l’apprenti pourra également débuter sa vie active en tant qu’Installateur – Technicien chauffagiste dans diverses structures.

Financement

En tant que Centre de Formation d’Apprentis, NUEVO CFA privilégie les formations en contrat d’apprentissage (lien à rajouter).

Fidèle à son ADN d’acteur de l’insertion, NUEVO CFA a fait le choix de ne pas facturer de reste à charge aux entreprises partenaires.

Les apprentis bénéficieront d’une prise en charge à 100% par l’un des 11 OPCO.
Pour les candidats n’ayant pas trouvé de contrat, ils auront la possibilité d’autofinancer leur formation sur un rythme alterné.

Accessibilité de la formation

Nos sites sont accessibles aux Personnes en Situation d’Handicap (PSH).

Contactez notre référent handicap : referenthandicap@nuevo.fr

Nos chiffres clés

Nos résultats (taux d’obtention, taux de satisfaction sur l’accompagnement et suivi du service pédagogique, taux d’interruption en cours de formation, taux de rupture des contrats d’apprentissages, taux d’insertion professionnelle des sortants et taux de poursuite d’études) seront communiqués en septembre 2027.

Nuevo CFA : nos points forts

Rejoindre NUEVO CFA, c’est l’opportunité de suivre un parcours professionnalisant allant du CAP au BAC+2 et débouchant sur des métiers en tension.

Fidèle à son ADN insertion, NUEVO CFA met tout en oeuvre pour accompagner les jeunes dès la phase d’admission et ce jusqu’à leur certification / diplômation.

Au quotidien, cela se traduit par des promotions à taille humaine, des points de contact réguliers avec les équipes pédagogiques et des points d’étape avec les partenaires entreprises.

Filiale de NUEVO CONSEIL ET FORMATION

acteur de l'insertion depuis plus de 10 ans

+15 000 apprenants

formés depuis 2012

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